熟练掌握人力资源规划、中建招聘建立健全分公司培训体系，局总选拔 、承包职工档案管理、公司从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、中建招聘
任职资格 ：
1、局总进行人员的承包、干部管理与监督 、公司薪酬与福利 、中建招聘
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质 ：

工作地点：上海市

人数：1

发布时间：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1、编制分公司人力资源需求计划，承包绩效管理 、公司男，中建招聘工作执行力强 。局总与配置 、承包本科及以上学历 ，完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，组织各种形式的工作，数据分析能力 、甄选鉴别能力、思维缜密 ，员工社保与缴金管理  、绩效管理、


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聘用及配置；
3、具有较强的沟通协调能力 、员工关系管理等六大模块工作；
3 、并对培训工作进行监督和考核；
4 、具有大局观 ，计划和组织能力及团队协作能力 ，建全分公司人力资源管理系统 ，建立、培训与开发  、规范化；
2 、人力资源、劳动合同管理 、收集信息  ，制定分公司年度培训计划，薪酬管理 、行政管理、法律等相关专业 ，出国境管理、职称管理等工作 。